「ITコンサルの人って元々SEの人が多いけど、どういう理由でSEを志望したんだろう」、「どういう理由でSEを志望した人がITコンサルに転職してくるんだろう」
ITコンサルに転職した私が、なぜ最初に日系の大手SIerに入社したのか、その理由について振り返ってみたいと思います。新卒での選択肢は多い中で、SEという職業に対する志望動機を思い出すと、当時は「ITを通じて顧客の課題を解決したい」という強い思いがあったことを鮮明に覚えています。
この記事では、当時の私が日系SIerを選んだ理由や背景をお伝えし、今後ITコンサルに転職を考えている方々に少しでも参考になれば幸いです。
※ちなみに、私がSEこそITコンサルに転職すべきと考える理由は以下に記載しています。
【結論】ITを通じて自らのスキルで顧客の課題を解決したいから
最も大きな志望理由は、ITを通じて顧客の課題を解決したいということでした。IT技術が急速に発展していく状況で、ITの将来性やわくわくを感じていました。ITに関われる職業を選びたいと考えている中で、SEを選んだ理由は、単に技術を提供するだけでなく、顧客とのやり取りを通じて課題解決に貢献できる職業だと考えたからです。
ITは課題解決の重要な手段
私は大学時代に情報/IT系の学部・学科に所属していたわけではなく、電気・電子のいわゆる実験系の学部・学科に所属していました。黙々と実験するのは嫌いではなかったのですが、仕事にしてまでずっと研究をしたいかと言われるとそうではありませんでした。もう少し広い範囲で、社会に貢献できる職業を選びたいという思いが強くなっていきました。
その中で、ITは、多くの企業や組織が抱える問題を解決できるのではないかと感じたのです。ITは今でも、社会や企業の課題を解決するための重要な手段です。私はその経験やスキルを駆使して顧客の課題を解決できるSEとして働いてみたいと考えました。
日系大手SIerを志望した理由
そういった思いの中で日系で大手のSIerを志望した理由は以下になります。
顧客の課題を解決できる職種
私がSEとして働きたかった一番の理由は、顧客と直接やり取りをし、顧客の抱える問題を解決できるという点です。コミュニケーションをすることが好きな私は、ITというどちらかと言うと小難しい領域において、顧客とたくさんコミュニケーションが取れそうなSEという職種に惹かれました。SEは、要件定義をはじめ、システムの設計・開発・導入を通して、顧客とコミュニケーションをして、顧客の課題解決につなげます。
SEはプロジェクトごとに異なる顧客と仕事をすることになるため、様々な人々とコミュニケーションをとることができ、且つITを用いて顧客の課題解決に貢献することができます。この点が、私は非常に魅力的に感じていました。
将来性のあるITのスキルを伸ばしたい
大学では特にIT系の専攻ではなかったものの、研究職にはいきたくないという思いがあり、逆に幅広い業種・業界の中から自由に、将来的に有用なスキルを身につけることができる職業を選ぶことができたのも大きな理由です。
私はITに関しては特別に詳しいわけではありませんでしたが、将来性がある分野であることは間違いないと思っていました。これからIT関連の仕事をしていくことが自分にとって有益であり、将来的にどんな業界でも通用するスキルを得ることができると考えました。
日系大手の方が新卒の教育に熱心だと考えた
もしかしたら大企業病だったのかもしれませんが、IT企業の中でも、特に日系の大企業は新卒の教育に熱心だと考えました。新卒は人生で一度であり、しっかりとした研修制度やOJTが整備されている企業に入ることが、ITスキルのない私にとっては重要だと思いました。
また、新卒から社会人としてのお作法や働き方の基礎をしっかり学べるとも感じました。そういったいわゆる日本の大企業に入ってみたら今後の社会人生にとって有益なのではないかと考えていました。
まとめ
新卒で日系SIerを志望した理由は、顧客の課題を解決するためにITを活用したいという強い思いからでした。SEという職業は、ただの技術者にとどまらず、顧客とのコミュニケーションを通じて、実際に課題を解決する立場に立つことができるため、大きな魅力を感じました。また、将来的に必ず有用になるITスキルを伸ばしたいと考え、SIerという業界に身を投じることを決意しました。今はITコンサルに転職していますが、この経験はとても有益だったと今でも思っています。この記事がキャリア選択の参考になれば幸いです。
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